Teguhkan komitmen kinerja, BPSDM Kaltim Rangkaikan Apel Rutin dengan Penandatanganan Perjanjian Kinerja 2026

Samarinda-Sebagai wujud penguatan disiplin dan komitmen kinerja aparatur, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Kalimantan Timur melaksanakan apel pagi rutin yang dirangkai dengan penandatanganan Pernyataan Perjanjian Kinerja dan Indikator Kinerja Individu Tahun 2026. Apel dipimpin Kepala Bidang Pengembangan Kompetensi Teknis (PKT) Roslindawaty selaku pembina apel. Selasa (20/01/26)

Kegiatan apel pagi ini diikuti oleh Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan BPSDM Kaltim, peserta Praktik Kerja Lapangan (PKL), serta Tenaga Keamanan. Apel rutin menjadi sarana pembinaan kedisiplinan, penguatan koordinasi, serta penyampaian arah kebijakan dalam pelaksanaan tugas kedinasan.

Dalam amanatnya, Roslindawaty menekankan pentingnya profesionalisme, tanggung jawab, dan komitmen bersama dalam mendukung pencapaian target kinerja organisasi, khususnya dalam pengembangan sumber daya manusia aparatur di Provinsi Kalimantan Timur.

Usai apel, kegiatan dilanjutkan dengan penandatanganan Pernyataan Perjanjian Kinerja Tahun 2026 dan Indikator Kinerja Individu sebagai bentuk komitmen pelaksanaan kinerja yang terukur dan akuntabel. Dalam perjanjian tersebut, menyatakan komitmen untuk mewujudkan target kinerja sesuai dengan dokumen perencanaan yang telah ditetapkan. Keberhasilan maupun kegagalan pencapaian target menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.

Sementara itu, Pihak Kedua berkomitmen melakukan supervisi dan evaluasi terhadap capaian kinerja, serta mengambil langkah yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan maupun sanksi sesuai ketentuan yang berlaku.

Melalui kegiatan ini, diharapkan kinerja BPSDM Kaltim semakin optimal dan berorientasi pada hasil.